Chcete vědět, jak bude vypadat trh práce za pět nebo deset let? Budou firmy lépe připravené zaměstnávat lidi s různými specifickými potřebami? O hybridních týmech,…
Petr Špaček: „V práci by měl být na prvním místě člověk, ne diagnóza.“
Víte, že každý pátý člověk má zkušenost s duševním onemocněním? V této epizodě si Hana Potměšilová povídá s Petrem Špačkem, vedoucím Týmu podpory zaměstnávání a…
Jana Prausová, Šárka Šteinochrová: „Rakovina nemusí znamenat konec práce ani kvalitního života.“
V této epizodě otevíráme téma, o kterém se ve firemním prostředí stále málo mluví. Našimi hostkami jsou Jana Prausová, přední česká onkoložka a Šárka Šteinochrová,…
Ergodiagnostika – letáček
Z letáčku se dozvíte, co je ergodiagnostické vyšetření, pro koho je vhodné a jak probíhá.
Kamila Rumlová: „Tichý svět staví mosty mezi lidmi slyšícími a neslyšícími.“
Videoverze podcastu je včetně tlumočení do českého znakového jazyka. Když mluvíme o bariérách v práci, často si představíme ty viditelné. Jenže jednou z největších bariér…
Lucie Kroftová: „Zaměstnávání lidí s postižením je příležitost a součást strategie.“
Dvě ženy, dva příběhy a otázky, které míří na obě strany. Lucie Kroftová, ředitelka Nolimi, která stála u zrodu podcastu, si tentokrát vyměnila roli a…
Ergodiagnostika
Jak může člověk s postižením najít práci, která je pro něj opravdu vhodná? Ergodiagnostika nabízí odpovědi, které běžné lékařské vyšetření nedá. Ukáže, co člověk zvládne, jaké má silné stránky a jaké úpravy mohou otevřít cestu k novému zaměstnání. A často odhalí řešení, která by vás ani nenapadla. Více se dozvíte v článku.
Ergodiagnostika
V tomto článku se dozvíte co je ergodiagnostika a jak vám může pomoci k nalezení vhodné práce.
Jan Fencl: „Nebojme se nových nápadů a technologií.“
Technologie, které bourají bariéry Jak mohou inovace a chytré aplikace měnit život lidí s postižením a otevírat jim dveře i na trh práce? V novém…
Záznam z webináře: Zaměstnávání lidí s postižením v ČR
Jaké jsou možnosti zaměstnávání lidí se zdravotním postižením? Jak mohou s integrací pomoci sociální podniky? Jaké legislativní změny platí od roku 2025? A jaké služby…
Lenka Tejmlová: „Každý chce být respektován takový, jaký je.“
Jak se daří firmě SAP zapojovat kolegy s neurodivergentním myšlením (např. s poruchou autistického spektra, ADHD, dyslexií či Aspergerovým syndromem)? V novém díle podcastu Kariéra…
Petr Pokorný: „Každý je vítán.“
Hostem této epizody podcastu Kariéra bez bariér je Petr Pokorný, HR manažer Tesco Stores ČR. Tesco dává příležitost lidem s postižením – bez předsudků, s…
Příběh pana Vladimíra: Spolupráce otevírá dveře
Co se stane, když se člověk s postižením po dvou letech hledání místa nenechá odradit a narazí na tu správnou podporu? Přečtěte si inspirativní příběh, který dokazuje, že s trpělivostí a otevřenou myslí lze i dlouhou pauzu na trhu práce proměnit v šanci na nový začátek.
Přiměřená opatření na pracovišti
Přizpůsobení pracovního prostředí pro lidi s postižením často vyvolává obavy z náročných a nákladných úprav. Zkušenosti však ukazují, že mnohdy stačí překvapivě jednoduché změny, které mohou mít zásadní dopad na pracovní výkon a začlenění zaměstnance do týmu. Jak na přiměřená opatření na pracovišti radí Vít Alexander Schorm, zástupce veřejného ochránce práv.
5 klíčových doporučení od zástupce ombudsmana
„Ve skutečnosti zvláštní zacházení potřebuje každý z nás,“ říká Vít Alexander Schorm,
zástupce veřejného ochránce práv.
Martin Kovář: „Nebát se prohry a věřit ve vlastní schopnosti.“
V této epizodě hovoří Lucie Kroftová s inspirativní osobností – Martinem Kovářem, který ve svém životě vystřídal řadu rolí: byl učitelem, poradcem premiéra i ministra…
Jana Bertlová, Iva Hájková Peláková: „Stavíme všechny na stejnou startovní čáru.“
V této epizodě si Lucie Kroftová povídá se dvěma inspirativními hostkami z Českého vysokého učení technického (ČVUT) – Janou Bertlovou, speciální pedagožkou a kariérovou poradkyní…
Veronika Švecová, Zbyněk Švehla: „Nejde o limity, jde o kvality.“
Poslechněte si rozhovor Lucie Kroftové s dvojicí hostů ze Všeobecné zdravotní pojišťovny ČR. S HR manažerkou Veronikou Švecovou a Zbyňkem Švehlou, který je nejen ambasadorem…
Filipův příběh: Když všichni táhnou za jeden provaz
Filip (27) se na jaře 2023 obrátil na společnost Arkadie, o. p. s. s přáním najít si práci. Navzdory vážnému zdravotnímu postižení měl chuť změnit…
Rovné zacházení
V letáku se dozvíte, co je a co není diskriminace, jak se diskriminaci bránit a jak vám může pomoci ombudsman.
