Co by měl obsahovat pracovní inzerát?
- Jméno a stručné informace o zaměstnavateli
- Název pracovní pozice a podrobný popis pracovní náplně
- Požadavky na pracovníka
- Nabízenou odměnu a výhody
- Datum nástupu
- Místo výkonu práce
- Kontakt
Na co si dát pozor?
- Nejasný popis pracovní pozice
- Příliš vysoký výdělek
- Chybějící název firmy nebo kontakt
- Vstupní poplatky
Může se stát, že inzerát nezveřejňuje samotný zaměstnavatel, ale personální agentura. To je firma, která pomáhá hledat zaměstnance. V takovém případě bude v inzerátu uveden kontakt na pracovníka agentury.